岗位职责：
1.协助做好计划、人车配置、运力管理、资源调配、成本分析、费用管控、服务管理和分包商管理；
2.客户关系维护，建立良好的合作关系。
基本要求：
1.熟悉电脑操作，可以熟练使用各种办公软件；
2.富有上进心，敢于挑战新领域，有创新思维，希望通过自己的付出和努力成就事业；
3.学习能力强，求知欲强，具有快速学习、吸收、转化的意愿和能力；
4.善于沟通和人员管理，能够透过现象看到本质，受人喜欢和尊敬，能对他人施加影响，带领团队不断突破；
5. 踏实能干，富有上进心，结果导向；
6.要求明年毕业应届生的能先在公司实习。
